【杭州春华教育】0571-  

春华教育会计培训开设课程有：会计技能、会计职称、会计学历、会计学原理、中级财务会计、财务会计、会计做帐、税务会计、会计考证、会计实操、审计、成本会计、管理会计、财务会计、税法、经济法、西方经济学、统计学、金融学、货币银行学、上市公司财务分析、公司财务管理、企业管理概论等。欢迎来电咨询，预约免费试听体验课程。

　　2017年初级会计职称已经进入备考阶段，很多考生感到担心焦虑，感觉胜算不大。下面小编从备考经验中总结了备考法则，借鉴考霸的备考心得与策略，根据自身情况调整备考方案，制定适合自己的学习计划和学习方法，从容迎接2017年初级会计职称的挑战!

　　趁热打铁

　　在考证的时间安排上，我一直坚持自己的观点，那就是一定要趁热打铁，会计从业资格通过了之后就立刻去考初级职称，这样才可以保持学习状态，让学习更好。

　　制定计划

　　首先，你得制定一个切实可行的学习计划，并且按计划进行复习。规划出每天应该完成的看书和做题时间，一般控制在每天不能少于2小时。

　　《初级会计实务》复习内容多且杂，不少内容需要反复阅读才能读懂，而《经济法基础》的内容则相对不需要太多理解，要有适合的方法进行记忆。因此，给《初级会计实务》多分配一些复习时间是很有必要的。两门课的时间安排比例在2:1比较合适。做出时间规划后，关键的是要严格执行落实，即使再苦再累也必须完成。

　　题少而精

　　每个人的学习习惯不一样，题海战术不一定有用，多吸取一些前人的经验，在学习过程中，一定要把所有的知识点都消化掉。有时遇到不太明白的知识点，没必要浪费时间去死磕，题不在多而在于精，打好扎实的基础重要。坚持少而精的原则。

　　有的放矢

　　在做题的过程中要掌握各章节的和难点，了解每个章节在试题中出题的频率，有的放矢地进行复习。先整体了解教材，找出和难点，把每个知识点逐个击破，逐步梳理知识脉络和，在这个环节应掌握基础的内容，并了解每个章节的核心。每次做完试题后，认真核对答案，并将题目在书中做标记，定期梳理。特别是对于曾经做错的题，一定要反复记忆，避免一错再错，导致错误答案在脑海中根深蒂固。

　　查漏补缺

　　初级会计职称备考课后归纳总结必不可少。在看书的时候，从整体把握，比如资产的一章内容较多，可以分为几次看，但是要连贯，把知识点穿插在一起。看完书做题，把错误的题标记，再从书中找知识点，把没有掌握的知识点掌握。

　　温故知新

　　理解永远比死记硬背强，关于需要死记硬背的，老师也给出了记忆口诀，所以也是很好记的。可以看讲义，看教材，做题。老师的讲义都是重要，时教材的原文也常被考到，但是不管看讲义也好，还是看教材也罢，关键在于一定要反复地看，记忆就是一遍又一遍，孔子说：“温故而知新。”看第二遍和遍的感觉肯定是不一样的。

　　严格掌握进度。假如会计考3个小时，即180分钟，每1分题可用1.8分钟来做。假设大题10分，则只能用18分钟做完。有了很强的时间观念，会做的题都能做到试卷上。有些考生没有经验，对难题使劲抠，结果浪费了许多时间，会做的题没有时间做，反映不到试卷上。严格掌握进度，是避免失误的有效方法。

　　三项环节

　　“”、“认真听课”加“复习兼做题”，只要能坚持做到这三点，学好初级应该没问题。

　　“”能让你感知新课内容，这样在课堂上能够更加顺利地跟上老师的节奏，取得更好的听课。“认真听课”也是很重要的一个环节，老师在课堂上会把每个或难点讲述或点拨得非常透彻，跟着老师的步伐，可以将课本的难点缕顺，能够更快更准确地掌握这些知识点。

春华简介

浙江春华教育科技有限公司于2016年底与上海雷诺尔科技股份公司达成战略合作，跻身新三板上市公司行列，成为一家真正具有实力的上市企业。

浙江春华教育科技有限公司，成立于2005年7月1日(早一家学校成立于1997年)，注册资本2800万元，到目前为止，春华教育集团已在浙江省的杭州、宁波、台州、温州、丽水、金华、绍兴、嘉兴、湖州及江苏省的无锡、苏州、南通等地创办了128家直营学校。

业务涵盖

1、核心业务线下事业部

主要在春华的直营校区经营财会培训、设计培训、学历培训、电商培训、考证培训、企管培训六大块业务。

2、创新战略网校事业部

主要在春华旗下网络的虚拟校区经营线下事业部的。

3、人才战略高职事业部

主要与合作经营成人全日制技能+学历培训业务。

目前春华教育集团拥有专职教师500多名，每年为社会培训60000多人，已累计为社会培养了65万多人。

春华，以于业界的管理理念、优质的教学质量和的品牌意识，使集团得以发展，获得了“中国民办特色学校”、“中国教育集团品牌”、“中国具品牌价值教育集团”、“信息产业部指定合作”、“信息技术人才培训基地”、“浙江省培训”、“浙江省品牌单位”、“浙江省公众满意质量诚信双优单位”、“浙江省服务品牌单位”等荣誉。春华还与浙江理工、浙江财经、中国计量、华中师范、浙江工商、浙江科技、浙江万里、宁波工程、浙江经济职业技术、浙江工商职业技术、宁波职业技术、温州、嘉兴等30多所高校合作，为社会培养了大量精英和高技能人才。

自2007年起，春华就开始实施“一个目标、二个中心、三个”工程，即“以2020年愿景为奋斗目标，以品牌文化和教学质量建设为工作中心，以职业化、标准化、信息化为工作，实现到2020年成为中国职业培训专业品牌的行业者，终成就培训企业的梦想。

同时，自2016年起，春华教育集团开始实施“百城千校孵化工程”项目，在互联网时代，依托春华教育近20年的运营经验、品牌价值、规模效应、人才积累，在给提供职业教育培训专业人才孵化服务的基础上，同时提供职业教育培训运营的整体解决方案(包括产品、品牌、运营指导、资金等)，终成为职业教育培训行业“人才孵化+解决方案”高端综合解决服务提供商。

2016是春华教育的“开局之年”，业绩斐然，开局上市;2017是春华教育的“革新之年”，与时俱进，变革创新，春华人必将上下同欲，雄鹰展翅，潜力迸发，再铸辉煌!

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