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杭州春华教育职业技能培训学校

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杭州春华会计培训

【杭州春华教育】0571-  

春华教育会计培训开设课程有:会计技能、会计职称、会计学历、会计学原理、中级财务会计、财务会计、会计做帐、税务会计、会计考证、会计实操、审计、成本会计、管理会计、财务会计、税法、经济法、西方经济学、统计学、金融学、货币银行学、上市公司财务分析、公司财务管理、企业管理概论等。欢迎来电咨询,预约免费试听体验课程。

2017初级会计职称《经济法基础》备考方法

  (一)看书与做题的时间分配

  初级会计职称在复习《经济法基础》时,多看书还是多做题?这是很多考生在网上经常提出的一个问题。先说两个极端的情况,个极端,能否只看教材不做任何习题?如果考生能确信自己通过看教材可以充分、准确、完整地理解教材中的全部,考生可以只看教材(好再做几套模拟试题),这样做的风险并不大,毕竟自己已经踏踏实实地看了几遍教材,到了总会有用武之地。

  对于大多数考生(学会计的人很少走极端),看书与做题的有效结合,复习应该会更好一些。具体到看教材与做习题的比例,小编认为,考生至少应拿出40的时间踏踏实实地把教材看一遍,对章节至少应认认真真地看两遍,对一些重要至少应反反复复地背三遍。对于做习题,考生至少应拿出30以上的时间做一些典型例题。高质量的典型例题的确可以帮助考生排除疑点、消化难点、提炼,的确可以帮助考生准确、深入地理解教材内容,的确可以帮助考生把握教材的核心。因此,准确把握教材和参考书的主从关系,合理分配看教材和做题的时间,是考生在复习过程中必须处理好的一个关键问题。

  (二)看教材的方法

  1.通读。《经济法基础》试题涉及到100多个,这就要求考生必须复习,对整个教材至少要从头到尾认认真真看1-2遍。

  2.精读。对教材中的内容必须精读,加深理解。考生应清楚的是,80的重要集中在教材20的篇幅内。因此,考生应将有限的精力集中在教材的内容上,切不可搞“地毯式轰炸”。

  3.死记。《经济法基础》并非一门完全靠死记硬背的,但又离不开“死记硬背”。

  (三)做题的方法

  1.要做题的数量。只有通过做一定数量的习题,才能逐步把握不同题型的形式、答题步骤和。别人的经验听了1000次,多能钻进自己的耳朵里;自己做了1000道题总结摸索出来的经验,已经融入自己的双手中。

  2.要做题的质量。每做完一个题目,考生都应该总结一下,这个题目涉及了哪些,哪些是自己已经会的,哪些是自己通过这个题目新学到的,这些自己是否会举一反三,不要为了做题而做题,因为做题本身不是目的,而是手段。

  3.要真正去做题。许多考生习惯一边看题,一边看答案。这个习惯好能改掉,因为能否看懂答案和自己是否真的会做题是两个完全不同的层次。

春华简介

CHINWIN INTRODUCTION

浙江春华教育科技有限公司于2016年底与上海雷诺尔科技股份公司达成战略合作,跻身新三板上市公司行列,成为一家真正具有实力的上市企业。

浙江春华教育科技有限公司,成立于2005年7月1日(早一家学校成立于1997年),注册资本2800万元,到目前为止,春华教育集团已在浙江省的杭州、宁波、台州、温州、丽水、金华、绍兴、嘉兴、湖州及江苏省的无锡、苏州、南通等地创办了128家直营学校。

业务涵盖

1、核心业务线下事业部

主要在春华的直营校区经营财会培训、设计培训、学历培训、电商培训、考证培训、企管培训六大块业务。

2、创新战略网校事业部

主要在春华旗下网络的虚拟校区经营线下事业部的。

3、人才战略高职事业部

主要与合作经营成人全日制技能+学历培训业务。

目前春华教育集团拥有专职教师500多名,每年为社会培训60000多人,已累计为社会培养了65万多人。

春华,以于业界的管理理念、优质的教学质量和的品牌意识,使集团得以发展,获得了“中国民办特色学校”、“中国教育集团品牌”、“中国具品牌价值教育集团”、“信息产业部指定合作”、“信息技术人才培训基地”、“浙江省培训”、“浙江省品牌单位”、“浙江省公众满意质量诚信双优单位”、“浙江省服务品牌单位”等荣誉。春华还与浙江理工、浙江财经、中国计量、华中师范、浙江工商、浙江科技、浙江万里、宁波工程、浙江经济职业技术、浙江工商职业技术、宁波职业技术、温州、嘉兴等30多所高校合作,为社会培养了大量精英和高技能人才。

自2007年起,春华就开始实施“一个目标、二个中心、三个”工程,即“以2020年愿景为奋斗目标,以品牌文化和教学质量建设为工作中心,以职业化、标准化、信息化为工作,实现到2020年成为中国职业培训专业品牌的行业者,终成就培训企业的梦想。

同时,自2016年起,春华教育集团开始实施“百城千校孵化工程”项目,在互联网时代,依托春华教育近20年的运营经验、品牌价值、规模效应、人才积累,在给提供职业教育培训专业人才孵化服务的基础上,同时提供职业教育培训运营的整体解决方案(包括产品、品牌、运营指导、资金等),终成为职业教育培训行业“人才孵化+解决方案”高端综合解决服务提供商。

2016是春华教育的“开局之年”,业绩斐然,开局上市;2017是春华教育的“革新之年”,与时俱进,变革创新,春华人必将上下同欲,雄鹰展翅,潜力迸发,再铸辉煌!

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