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【广联教育】24小时咨询热线: QQ/span>,始终坚持“敬业、专业、创业”的办学宗旨,先后举办各类管理培训和各类职业技能培训班500余期,3000多名学员从浙江通用培训学校走向乃至各地。更多课程预约免费试听体验课请致电值班老师!!
2017年下半年人力资源和社会部--企业人力资源管理师职业资格认证 03期一级培训班课程表 序号日期课程培训目标培训时间安排14月-5月初步自由课程及网络视频开通学习自由安排网上学习16月24日周日基础知识1、 劳动经济学2、 劳动法3、 现代企业管理4、 管理心理与组织行为5、人力资源开发与管理9:00-17:0028月19日周日人力资源规划1、、工作岗位分析与设计2、企业劳动定员管理3、人力资源管理制度规划4、人力资源费用预算的审核与支出控制9:00-17:0039月2日周日招聘与配置1.员工招聘活动的实施2.员工招聘活动的评估3.人力资源的有效配置4.劳务外派与引进9:00-17:0049月23日周日培训与开发1、 培训管理2、 培训方法的选择3、培训制度的建立于推行9:00-17:00510月14日周日绩效管理1、绩效管理系统的设计、运行与开发2、绩效管理的考评方法与应用9:00-17:00610月21日周日薪酬福利管理1、 薪酬制度的设计2、 工作岗位评价3、人工成本核算9:00-17:00710月28日周日劳动关系1、 劳动关系的调整方式2、 集体合同制度3、 用人单位内部劳动规则4、 企业民主管理制度5、 工作时间与低工资标准6、 劳动安全卫生管理9:00-17:00811月4日周日理论、技能复习理论复习+理论模拟考技能复习+技能模拟考9:00-17:00统一劳动部组织2012年11月中旬08:30?10:00(理论知识)10:30?12:30(专业技能)
备注:请务必带齐教材,课程如需调整,另行通知。 |
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