健康管理师职业发展新方向

　　一、健康管理师的九大
　　1、就业前景
　　人力资源分析，我国未来5到10年，大概需要1000万的健康行业服务人才，对专业健康管理师的需求高达800万。而我国目前职业的健康管理师只有10万人，健康管理师这一职业缺口很大。
　　2、前途广阔
　　我国人口13亿，慢*患病率高、老年化群、越来越多的亚健康年轻人，我们公民的健康意识还未增强，加上我国医疗体系向以健康管理为主的预防系统逐渐转型，作为健康管理师面临的机遇是非常优越的，经济学家断言21世纪是健康管理的世纪。
　　3、薪资待遇
　　平均工资：6981元/月，其中23从业者月薪8000-其中15健康管理师从业可以拿到高薪高达3万以上的月薪。
　　4、领补贴
　　可到当地人社局领取培训补贴1000-2000元。
　　5、定额扣税
　　2019年全新个税政策出台，取得，将有3600元定额扣税。
　　6、加积分
　　凭健康管理师可增加积分，助你拿到所居住城市绿卡。
　　7、评职称
　　健康管理师资格是调级、评职称中的依据。
　　8、政策支持
　　《健康管理蓝皮书：中国健康管理与健康产业发展报告(2018)》指出：人社部将健康管理师列为知识、技能型职业，并纳入卫生行业特有职业。
　　9、职场
　　21世纪健康人才必备，运用更专业知识，让客户更加信任你，为大家提供更专业的疾病预防知识。所以如果你想进入大健康行业、如果你想找高薪有前景的工作，那你一定要持证上岗——健康管理师。
　　二、健康管理师有几个级别
　　健康管理师共设三个等级，分别为：助理健康管理师(职业资格三级)、健康管理师(职业资格二级)、健康管理师(职业资格一级)。健康管理师证是职业资格，人力资源和社会部颁发，劳动部承认，卫生部认可。健康管理师是从事个体和群体从营养和心理两方面健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。
　　健康管理师由当地卫生计生委职业技能鉴定指导中心负责评审、核发和管理。部分地区支持此职业技能的鉴定，部分地区还未有鉴定资质。可跨省报考通用，该在卫计委和人力资源与劳动部双网可查。
　　三、健康管理师的报考条件：
　　现阶段，仅开放三级健康管理师，要满足以下条件即可：
　　(一)具有医药卫生专业专科以上学历。
　　(二)具有非医药卫生专业专科以上学历，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。
　　(三)具有医药卫生专业中等专科以上学历，连续从事本职业或相关职业工作3年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业。
　　四、时间
　　每年4月、6月及11月第三个周末，三级采取全统一机考的形式进行。