课程详情
课程介绍
《绩效管理体系构建与实施》
- 课程目标：掌握绩效管理全流程操作，提升员工激励与绩效提升效果。
- 核心内容：绩效管理工具（KPI、OKR、360 度考核）选择与应用、绩效指标设定（SMART 原则）、绩效面谈技巧、绩效结果应用（薪酬挂钩、培训发展）、绩效异议处理。
- 实战应用：为生产型 / 服务型企业设计针对性绩效管理方案
课程评价
聚划算
